集團(tuán)紀(jì)委日前出臺《關(guān)于加強紀(jì)檢干部監(jiān)督管理實行違紀(jì)退出機(jī)制暫行規(guī)定》，明確對紀(jì)檢干部德才素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)與現(xiàn)任職務(wù)不相適應(yīng)，或因工作失職失誤、個人因素等造成不良影響及嚴(yán)重后果，不適宜繼續(xù)在紀(jì)檢崗位工作的調(diào)離紀(jì)檢崗位?！兑?guī)定》明確對紀(jì)檢干部實行“一票否決”的情形，如違反《紀(jì)檢監(jiān)察干部網(wǎng)絡(luò)行為十條禁令》《關(guān)于嚴(yán)禁紀(jì)檢監(jiān)察干部違規(guī)飲酒的規(guī)定》，以及違規(guī)私下接觸或單獨聯(lián)系核查對象或涉案人員，違規(guī)接受監(jiān)督對象或涉案人員吃請或安排的旅游、娛樂活動，泄露或擴(kuò)散信訪舉報、核查方案等工作秘密。《規(guī)定》還明確對違紀(jì)紀(jì)檢干部實行“一票否決”的認(rèn)真調(diào)查核實、提出處理建議和實施組織調(diào)整等工作程序。

集團(tuán)紀(jì)委成立以來，始終重視紀(jì)檢干部監(jiān)督工作，寓厚愛于嚴(yán)管，先后組織簽訂紀(jì)檢干部帶頭廉潔自律、拒絕酒駕醉駕承諾書，相繼建立工作回避、嚴(yán)禁違規(guī)打聽案情說情干預(yù)、案件監(jiān)督管理、紀(jì)檢干部內(nèi)部考核等規(guī)范約束紀(jì)檢干部行權(quán)履職行為的一系列工作制度，形成多維立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，給紀(jì)檢干部戴上“緊箍咒”，真正以不護(hù)短、不手軟的態(tài)度，持續(xù)強化對紀(jì)檢干部的監(jiān)管，堅決防止“燈下黑”。